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Posizioni Aperte

Graphic Web Designer

Hai esperienza nella grafica e design per il web? Sei alla ricerca di un nuovo e stimolante ruolo che ti permetta di mettere in pratica le tue competenze? Stiamo cercando proprio te!

Stiamo selezionando un* Graphic web designer per la nostra sede di Rovigo.

Position snapshot

  • Posizione: interno (no freelance)
  • Titolo di studio: è gradita laurea in graphic design o master analoghi
  • Anni di esperienza per la posizione: è gradita un’esperienza di almeno 2 anni
  • Ottima capacità relazionale e di comunicazione
  • Creatività, iniziativa e voglia di sperimentare
  • Orario di lavoro: Full time
  • Automunit*

Ruolo

Come Graphic web designer ti occuperai di realizzare progetti grafici web: curerai la creazione dell’interfaccia grafica di siti web, landing page e blog; realizzerai ebook, grafiche per post organici e a pagamento (Facebook, Instagram, Linkedin, X), curerai la user experience dei siti web e la loro implementazione su CMS.

Sei la persona che stiamo cercando se hai:

  • Esperienza nei software grafici della Creative Cloud a livello professionale, in particolar modo di Indesign, Photoshop, Illustrator, Adobe XD
  • Esperienza nel software di prototyping Figma
  • Esperienza nella UX web
  • Capacità di creazione di siti web, landing page, blog, ebook.
  • Capacità di trovare soluzioni creative nell’ideazione dei design e nella loro implementazione restando nei tempi e nei budget prefissati
  • Capacità di orientare la comunicazione visuale sia in linea con l’azienda che con i suoi potenziali clienti
  • Conoscenza del linguaggio dei diversi social media (Facebook, Instagram, TikTok, X, Linkedin…)
  • Capacità nella realizzazione grafica di post organici per i social media
  • Capacità nella realizzazione grafica di inserzioni pubblicitarie per i social media
  • Capacità di implementare e costruire i design all’interno di CMS
  • Capacità di lavorare in team e di relazionarti con i clienti
  • Interesse per il mondo del digital marketing e di tutte le tematiche online inerenti
  • Atteggiamento proattivo orientato ai risultati

Attitudine e soft skill

  • Curiosità, sperimentazione e propensione all’innovazione
  • Esperienza nell'aver gestito progetti grafici web
  • Capacità di curare l’aspetto visuale di un brand (immagine coordinata o corporate identity)
  • Capacità di analisi del target di riferimento
  • Utilizzo dei principali CMS per aggiornamento dei contenuti dei siti-web/e-commerce

Nice to have:

  • Esperienza con il CMS di HubSpot
  • Conoscenza degli altri software della Adobe Creative Cloud come Premiere pro, After Effects, Audition, Media Encoder
  • Conoscenza di altri software di video editing come Final cut pro, Davinci Resolve.
  • Conoscenza base del linguaggio HTML
  • Esperienza nella gestione di progetti B2B e B2C
  • Capacità di scrittura / copywriting
  • Capacità nell’organizzazione di eventi digital e offline

Benefit

Avrai la possibilità di entrare a far parte di un team giovane e dinamico a cui offriamo:

  • Formazione sulla nostra Academy su Learnmatiq
  • Possibilità di partecipare ad eventi di team building aziendali
  • Smart working
  • Flessibilità oraria

Inquadramento e tipologia contrattuale saranno discussi in sede di colloquio in base alle effettive esperienze e competenze maturate.

Selezione rivolta preferibilmente a candidati di Rovigo, Ferrara, Padova e Provincia

Orario di lavoro: full time dal lun al ven
Sede di Lavoro: Rovigo, RO

Sales Account

Il/La Sales Account avrà l’incarico di:

-Sviluppare nuove opportunità di vendita outbound

-Gestire le opportunità inbound generate dal team marketing

-Facilitare la comunicazione con i prospect attraverso il CRM aziendale

-Redigere preventivi collaborando con digital strategist e project manager per definire i servizi da vendere in base alla strategia adottata

-Organizzare riunioni periodiche per il monitoraggio dei risultati (business review)

-Partecipare a incontri, trasferte ed eventi con clienti e prospect

Requisiti professionali (Hard Skills):

-Attitudine alla ricerca di nuove opportunità di vendita

-Capacità di lavorare per obiettivi

-Esperienza pregressa come Sales Account di almeno 2-3 anni

-Capacità di organizzare speech e presentazioni

Requisiti personali (Soft Skills):

-Ottime capacità relazionali e comunicative, ascolto, empatia

-Entusiasmo e propensione alle novità

- Determinazione nel raggiungimento dei risultati

Web Developer

La persona che entrerà in azienda riporterà direttamente al CTO e lavorerà su progetti tecnologicamente avanzati.

Qualcuno che sia pronto a nuove sfide, abbia ottime competenze tecniche, sia sempre al passo con le nuove tendenze e voglia far parte di un’azienda in forte crescita.

La risorsa ha l’obiettivo di integrare il team di programmatori e dovrà occuparsi principalmente ma non esclusivamente di sviluppo e manutenzione di siti web e di coadiuvare il team di Inbound Marketing nella realizzazione di siti e landing page utilizzando il sistema HubSpot di lead generation.

LE TUE RESPONSABILITÀ SONO:

  • Sviluppo di nuovi siti web progettati graficamente dal nostro team di designer o da agenzie del cliente
  • Gestire il progetto col team interno di ArchiMedia
  • Sviluppare applicazioni web per i nostri clienti e ad uso interno
  • Gestione delle basi-dati, relative alle suddette applicazioni
  • Manutenzione e correzione bug ed implementazione delle nuove funzioni delle applicazioni web dei clienti
  • Sviluppo di interfacce via API verso software non sviluppati internamente

SEI LA PERSONA GIUSTA SE HAI QUESTI REQUISITI:

  • Buona conoscenza dei linguaggi di sviluppo per il web. L’obiettivo sarà quello di sviluppare e mantenere siti web in ambiente Adobe ColdFusion basati sul CMS NqContent e di sviluppare e mantenere siti web in ambiente Hubspot. E' necessaria la conoscenza dell’HTML e del CSS così come quella del Javascript.
  • Conoscenza di database come MS SQL o MySql
  • Conoscenza dei fondamenti della SEO on page e off page
  • Precisione e propensione al problem solving
  • Buona conoscenza della lingua inglese
cosa-offriamo

Inviaci il tuo curriculum e raccontaci il tuo talento!

Oltre alla competenza tecnica chi fa parte del nostro team deve avere questi requisiti:

  • Capacità di lavorare in team e ottima comunicazione scritta e verbale
  • Padronanza di presentazione in pubblico
  • Esperienza lavorativa di almeno 2 anni nel settore
  • Responsabilità e capacità di organizzare in autonomia il tuo lavoro
  • Proattività e propositività
  • Affidabilità, correttezza e orientamento al miglioramento continuo
  • Riservatezza ed etica 

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Manuel Tuozzi

CEO & Inbound Strategist
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Luca Cavallari

CTO & Head of Web Operations
development

Lorenzo Centurelli

Account Manager & Sales
revenue brand

Paolo Monini

CFO & Chief Risk Officer
legal
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